الرياض – مباشر: أتاحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لصاحب العمل تعديل أجر المشترك السعودي وغير السعودي لمن هم دون سن الخمسين عند حدوث أي تغيير على أجره خلال السنة.
وقال مساعد المحافظ للشؤون التأمينية نادر بن إبراهيم الوهبي، إن المؤسسة تسعى لتوفير متطلبات أصحاب العمل ومواكبة التغيرات التي تطرأ على أجور المشتركين لديهم وحرصا منها على حفظ حقوق المشتركين بتسجيل أجورهم الخاضعة للاشتراك بما يضمن حصولهم على المنافع التأمينية المترتبة على تلك المتغيرات.
وأضاف الوهبي، وفقا لبيان من المؤسسة أن المؤسسة أتاحت لصاحب العمل صلاحية تعديل الأجر خلال أشهر السنة التأمينية، وذلك بالدخول على شاشة تحديث الأجور الشهرية للمشتركين من خلال الصفحة الرئيسية من صاحب العمل في التأمينات.
ولفت الوهبي، إلى أنه يشترط لتعديل الأجر أن تكون أجور المنشأة تم تحديثها بداية السنة، كما يمكن لصاحب العمل تعديل الأجر أكثر من مرة في السنة لأي مشترك دون الخمسين، فيما يبقى الوضع للمشتركين فوق سن الخمسين كما هو عليه في السابق.
ترشيحات:
الشورى يطالب "الاستثمار" بتدقيق جدوى التراخيص الممنوحة وتحفيز المستثمر السعودي
الجوازات السعودية: حرمان المنشآت المشغلة للمخالفين من الاستقدام 5 سنوات
مسح..الادخار بالسعودية يرتفع 24% بـ9 أشهر..والإنفاق الاستهلاكي 1.3 تريليون ريال
مديرو المشتريات: الأوضاع التجارية بالسعودية تشهد أقوى تحسن بـ13 شهراً
